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綛 谷 家具株式会社 評判

綛谷家具株式会社で働く社員・元社員による販売・サービス系(ファッション、フード、小売他) 働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)の口コミを多数掲載。「勤務時間・休日休暇:休みでも仕事の電話は常にかかってき、1日休んだ気にならない。 綛谷家具株式会社へコメントをする コメントをキャンセル. カリモク家具株式会社の「社員・元社員のクチコミ情報」。就職・転職前に採用企業「カリモク家具」の働く環境、年収・給与制度、入社後ギャップなどをリサーチ。就職・転職のための「カリモク家具」の社員クチコミ情報、企業分析チャート、求人情報、業界ランキングを掲載。 Copyright © 2020 en-japan inc. All Rights Reserved. カリモク家具株式会社の「社員・元社員のクチコミ情報」。就職・転職前に採用企業「カリモク家具」の働く環境、年収・給与制度、入社後ギャップなどをリサーチ。就職・転職のための「カリモク家具」の社員クチコミ情報、企業分析チャート、求人情報、業界ランキングを掲載。 *ウェブやブログの更新 この求人は掲載期限が過ぎています。最新情報は最寄りのハローワークにお問い合わせください。, クリエイティブ職(デザイナー、イラストレーター、写真家、映像制作 等)のハローワーク求人, 学歴不問、筆記試験なし、月給30万円以上、残業月10時間以内、転勤なし、シフト制、交通費支給、社会保険完備、企業年金あり、定年後の再雇用制度あり, *既存WEBサイトの管理、運営に加え、ECサイトの新規 立ち上げ(インターフェースの新設は既済)にあたり、業 務・売上の増加見込のための求人です。, 国内外高級ブランド家具の総合卸☆主要取引先:高島屋、近鉄百貨店等 ☆直営インテリアショップの運営 ☆オリジナル製品の企画販売 ☆家具の輸入 ☆自社ウェブサイトの運営. *奈良地域では、大型店舗となります。 綛谷家具株式会社および評判や評価に関して . メールアドレスは公開されませんのでご安心下さい。 綛谷家具株式会社に関する法人データ. Copyright © 2020 en-japan inc. All Rights Reserved. それに伴う、魅力的な店舗作り、イベントの企画・立案。新規ECサイト立ち上げのための環境作り、商品選定、マーケティング業務。 Copyright © 2020 en-japan inc. All Rights Reserved. 13 likes. 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。, LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。, 【en Lighthouse】は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、, の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)(販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)), この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。, 総合職(エリア限定社員)★未経験歓迎!転勤ナシ!各種充実の福利厚生!平均年間休日138日!, 駆けつけスタッフ(ビルや施設の知らせに対応)◎普段はテレビやベッドのある待機所で自由に過ごせます。, ITヘルプデスク|企業向けサポ―ト・年休125日・残業月5h程度・1年定着率95%以上・即日内定あり, 綛谷家具株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)(販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)), エン・ジャパンが総力を挙げて取り組む、人材採用・活躍支援プロジェクトの紹介ページ。, 日本最大級の転職・求人情報サイト。エンの社員が100%独自取材した転職・求人情報満載!, エンジニア向けWebメディア『エンジニアHub』から派生したエンジニア専門求人サイト。, 「エン転職」、「エン派遣」等、エンの求人を、職種・雇用形態・年収など様々な条件で検索!, 年間5,000万ユーザーが利用。会社の口コミや年収・残業時間などが、すべて無料で閲覧出来ます。, 日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。, 回答者:男性 / テクニカルサポート業務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員, 回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:女性 / 警備員 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員, 回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員, 回答者:女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 警備 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 警備部 / なし, 回答者:男性 / 総務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員, 回答者:男性 / 倉庫管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / ロジセンター / 担当, 回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員. 一方通行でなく双方向での接客を想定しています。 更新日 2017/01/17 . 綛谷家具株式会社の口コミを掲載中。「オフィス環境:アットホームな感じが好きな人は、楽しく働けるかもしれませんが、本格的な経理業務を目指す人にはあっていないと思います。良い点を探してもなかなか見つか…」などの口コミ満載。エン独自サーベイによる企業研究や女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。 綛谷家具株式会社および評判や評価に関して . Copyright © 2020 en-japan inc. All Rights Reserved. 雑貨の展示レイアウト・接客・販売。 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。, LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。, オフィス環境:アットホームな感じが好きな人は、楽しく働けるかもしれませんが、本格的な経理業務を目指す人にはあっていないと思います。良い点を探してもなかなか見つかりません。, オフィス環境:昭和にタイムスリップしたかの事務所、人も機械も古く若い世代はなにができるのかもわからない。手探り状態で就業しなければならない。, 勤務時間・休日休暇:休みでも仕事の電話は常にかかってき、1日休んだ気にならない。催事など会社命令で休日出勤しても代休などはなく、休日出勤手当てなどもない、頑張っても評価も何も変わらないため、仕事に打ち込むタイプには損でしかない。, 勤務時間・休日休暇:販売業としては年末年始、お盆など繁忙期は休めないがその分の休みはもらえるので休みは多い。あまり仕事に打ち込まないタイプにはやりやすい。, 教育・研修:入社しても研修などは一切なく何も教えてくれない。商品のことや事務処理なども自分で調べて聞かない限りなにも教えてくれないのでやりやすい環境ではない。, オフィス環境:駅から近いことがメリットでしょう。人間関係も楽です。販売や運行管理の部門の人間にはボーナスも支給されているようです。, オフィス環境:かなり悪い。全てが昭和のやり方です。販売管理システムも導入されていないので、単純な作業でもすごく時間がかかります。, 【en Lighthouse】は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、, 総合職(エリア限定社員)★未経験歓迎!転勤ナシ!各種充実の福利厚生!平均年間休日138日!, 駆けつけスタッフ(ビルや施設の知らせに対応)◎普段はテレビやベッドのある待機所で自由に過ごせます。, ITヘルプデスク|企業向けサポ―ト・年休125日・残業月5h程度・1年定着率95%以上・即日内定あり, エン・ジャパンが総力を挙げて取り組む、人材採用・活躍支援プロジェクトの紹介ページ。, 日本最大級の転職・求人情報サイト。エンの社員が100%独自取材した転職・求人情報満載!, エンジニア向けWebメディア『エンジニアHub』から派生したエンジニア専門求人サイト。, 「エン転職」、「エン派遣」等、エンの求人を、職種・雇用形態・年収など様々な条件で検索!, 年間5,000万ユーザーが利用。会社の口コミや年収・残業時間などが、すべて無料で閲覧出来ます。, 日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。, 回答者:男性 / テクニカルサポート業務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員, 回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:女性 / 警備員 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員, 回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員, 回答者:女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 警備 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 警備部 / なし, 回答者:男性 / 総務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員, 回答者:男性 / 倉庫管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / ロジセンター / 担当, 回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員. 行きたい. 綛谷家具株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。綛谷家具株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。エン ライトハウスは、綛谷家具株式会社への転職・就職活動をサポートします!, 個人情報の取り扱いについて利用規約ガイドラインヘルプ・お問い合わせサイトマップエンジャパン 会社概要. 綛谷家具株式会社は1956年創業、家具の総合卸会社です。大阪「家具市」と奈良「House Living idea」の2つの自社店舗もございます。飛騨家具など国内外の家具を取扱いしております。 *取扱一例:飛騨の家具、HUKLA、マルニ木工、 Copyright © 2020 en-japan inc. All Rights Reserved.  使用した住宅設備の営業提案、資料の作成 綛谷家具株式会社で働く社員・元社員の口コミを多数掲載。「勤務時間・休日休暇:販売業としては年末年始、お盆など繁忙期は休めないがその分の休みはもらえるので休みは多い。あまり仕事に打ち込まないタイプにはやりやすい。:勤務…」といった、企業hpには掲載されていないクチコミ情報が充実。(10200227846) メールアドレスは公開されませんのでご安心下さい。 綛谷家具株式会社に関する法人データ. 綛谷家具 株式会社 『趣のある佇まい』・・を作り続けます。 国内、海外を問わず集う一流の家具を皆様の元に。 更新日 2017/01/17 . ... 佐藤スチール家具工業株式会社. 綛谷家具株式会社へコメントをする コメントをキャンセル. Copyright © Hellowork Plus All Rights Reserved. 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。, LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。, オフィス環境:本社に行くことは1年に1回あるかどうか。入社面接・入社式だけ。その後は別場所で行われる研修に参加してどんな仕事するか決まって直接お店に行って終わり。, 勤務時間・休日休暇:それぞれの派遣先の店舗や企業に準じているため一概には言えない。残業なくうまく働けるところもあれば残業バリバリのところもあり一貫性はない。業務体型的にそれはいたしかたない。, 勤務時間・休日休暇:これも契約している携帯事業会社の規則に準ずるのですが、残業が多い=成約確率が上がっている、と言うことになるので、ノルマも勿論上がりますまた、立場によっては100時間オーバーも特例としているようです。また、店舗によっては直線距離で30分以内であっても公共機関の兼ね合いで一時間以上かかる場所もざらではなく、19時に終わったのに帰るのは20時以降、なんてざらです。勿論、私用の交通物(自転車を除く車、バイクなど)での出勤はダメです。だって派遣の人だもの。, 企業文化・社風・組織体制:派遣先が量販店やイベントスタッフになる場合同業の別派遣先で似たような環境の社員と会う機会は多いが、社内のスタッフと会う機会はまず少ない。担当営業や別の店舗などに行く時に挨拶はする程度だが、そう何度も会う訳ではない。社内営業同士は仲良いが、現場と社内で格差が大きく出ているので担当営業と食事に行く機会はあっても他部署と関わる機会は一切ないと思った方がいいかと。ただみんな同じようなことを考えているので、自分から声をかけた場合断られるようなことはないスタッフが多い印象。, 企業文化・社風・組織体制:【人間関係・コミュニケーションなど】営業担当によっては現場へ派遣されてる社員とのコミュニケーションを疎かで保身重視、人間関係について学び直した方が良いと思われます。要は自分本位。困ったことで相談されてるに関わらず、面倒かつ気にくわないとの手抜き対応。営業担当は何のために派遣スタッフをフォローしていくかも考え直した方が良い。, 女性の働きやすさ:時短はできない。有給も使えない。時短をしたら給料減るし、有給も使いたいと話をしたら派遣法にのっとると使えないと回答された。冠婚葬祭で使いたいと話をしても普通の休みをそこに当てててくれ、有給はない。派遣先のお店と取引が終了してから派遣会社の正社員として有給消化はいくらでもしてくれ。それは単に現場で働いている間は有給を使う権利がもらえないということ。, 女性の働きやすさ:男性だから女性だからというのは特になく活躍のしようはそれぞれの部門であるのでは。, 教育・研修:【入社時の研修】ビジネスマナーや配属予定のキャリアに関する料金プランなど基本的なことを数日の座学研修で学ぶ為、決して無意味ではありません。企業によってはビジネスマナーなどの研修をまともに行わないで戦力投入、今のウィルにおける最大の強味と武器はどこにも引けを取らず劣らない入社時の研修だと今でも思います。研修内容はホームページに載っている通りで企業の規模など関係なく充実していました。, 教育・研修:その研修が現場で使えるかどうかは別、ではありますが。研修で学べることは基礎の基礎で、offJT、onJTなどあるわけでもなく、先輩からうけた注意と、独学が基本になります。教えることが好きな方にぶつかれば儲け、嫌い、下手にぶつかるとなにも学べず終了、は基本だと思っていた方がいいです。現場クラスでの教育はガチャガチャです。いいのが当たることを期待しましょう。, 入社理由・入社後の印象:ただ、あくまでそれはストレートに行った場合。35歳以上までに本部にいけないと昇格の見込みなし。おおよそ3年くらいまでに成果を求められます。「人材派遣業界に行きたい」と思った人には完全に遠回りで、しかも業務を吟味してみると、結局携帯会社の委託営業という形に近く、部下が増えただけ、働く場所が変わっただけでやっていることはなにも変わっていない、感じになります「人材派遣業界」として来たら確実に損をします, 入社理由・入社後の印象:【入社理由】元々興味のあった業界であるし、利用した転職サイトには「様々なことに挑戦することが可能」と書いてあったため。【入社後のギャップ】研修を経て出向先に放り込まれたら、あとはこちらから問いかけるなり、何か問題を起こしてしまうなど、こちらからのアクションが無いと放置されるようである。実際自分は交通費の清算以外で上司から連絡を受けたことがほとんど無い。, 仕事内容:【仕事の進め方】人材派遣業でやりたいという求人募集から入社が8割強。新卒採用も行ってはいるが、働いている社員は中途採用もしくは同業の引き抜き関連となっている。入社してからの研修制度は社員全員が現場上がりなので、スタートの体制は非常にやりやすい。そこから各配属先に派遣されるが、馴染めなかったり職場が遠いなどは担当営業が全面的にフォローしてくれる。派遣先に出て現場に出るまでは働きやすいが、現場で仕事する期間が長過ぎてなんでこんな環境に入社したのかと人材営業担当やる前に挫折して退職する社員が多い。, 仕事内容:本社に行くことは入社したときの研修だけでその後はほとんど行くことなく、基本は担当された家電量販店での携帯販売で、完全に携帯会社の販売員として仕事をする。主な仕事内容は、来店されたお客様に対する接客、自分の担当の携帯会社のサービスの案内と契約。接客に関しては自社の案内は勿論他社のサービスの案内や、家電量販店なので携帯以外での問い合わせもある。携帯電話のサービスの他にインターネット、最近だと電気の自由化に伴いでんきの契約も行っている。, 給与水準:初任給にしては高めだがこれ以上給料が上がることがない。入社して3年目だが給料は初任給と同じで残業しないと正直生活出来ないほどなので、働く場所によって手取りが変わってくる。派遣先でいい成績を取っても(実際部長表彰を貰ったこともある)、逆に悪くても給料が変わらないので同じ仕事内容であれば派遣先の直雇用なることがおすすめ。面接時では勤続年数や派遣先での評価に応じて給料が上がると説明があったが上がる気配がない。今まで正月出勤手当がなかったが、今年から付与されるようになった。, 給与水準:在籍年数による昇給がありません。正社員として入社した場合一般的に販売店への派遣となりますが、そこでどんなレベルの仕事をしてようが、勤務態度が真面目であろうが、販売店に有益な仕事振りであろうが一切の関係はありません。現場でのリーダー職に就いていてもそれは変わりません。、依頼主から派遣に支払われる金額を基に給与を決定しているそうですが、入社一年目で現場の事があまり分からなくても、同じ現場にいてエース的な存在になっていても、給与は同じです。これではベテランはより良い条件の会社へどんどん流出してしまいますし、事実そうなっていますので、何らかの改善が必要だと思います。, 給与水準:基本給が入社時に聞いていた給与より2万円ほど低かったです。かと言って実績を残しても給与は1円も変わりません。例えばケータイ販売スタッフで、月に100台売っても1台売っても給与はかわりません。(入社時には能力によって昇給すると言われておりました。)某ケータイキャリアの販売スタッフでしたが、実はここからキャリアの営業になることもできます。夢がありますよね。(給与?かわりません。)私は既にこの会社は辞めましたが、残りの有給すら使わせて頂けませんでした。正直この会社の9割の人間が適当だと私は感じましたのでオススメはしません。, 勤務時間・休日休暇:運悪く人が少ない店舗に配属されると、クルー1人のみの日が多くなる。開店から閉店までいるのが常態になると、当然のことながら最低でも1時間の残業が発生する状態がデフォルト。昼の休憩も呼び戻されることが多く、全く休憩になっていなかった。もちろん配属店舗の風土にもよると思うので、あくまで派遣している立場のこの会社のみの問題ではないのかも知れないが…。配属人数を絞るならせめてベテランを揃えるなりして、ひとりひとりの感じる負担を軽減する措置が必要だと思う。, 【en Lighthouse】は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、, 総合職(販売・受付・営業・人材コーディネーター)2021年卒の方歓迎!人物重視の選考◎, 建設プロジェクトのアシスタントスタッフ ◎イチから手に職をつけたいあなたにピッタリ!, エン・ジャパンが総力を挙げて取り組む、人材採用・活躍支援プロジェクトの紹介ページ。, 日本最大級の転職・求人情報サイト。エンの社員が100%独自取材した転職・求人情報満載!, エンジニア向けWebメディア『エンジニアHub』から派生したエンジニア専門求人サイト。, 「エン転職」、「エン派遣」等、エンの求人を、職種・雇用形態・年収など様々な条件で検索!, 年間5,000万ユーザーが利用。会社の口コミや年収・残業時間などが、すべて無料で閲覧出来ます。, 日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。, 回答者:女性 / キャリアプランナー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 営業部, 回答者:女性 / リクルーティングコンサルタント / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 転職メディア事業部, 回答者:男性 / 技術社員 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員, 回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員, 回答者:女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 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掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。, LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。, 【en Lighthouse】は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、, この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。この内容は検閲され、見ることはできません。閲覧可能になるのは、会員登録またはログインをお願いします。, 総合職(エリア限定社員)★未経験歓迎!転勤ナシ!各種充実の福利厚生!平均年間休日138日!, 駆けつけスタッフ(ビルや施設の知らせに対応)◎普段はテレビやベッドのある待機所で自由に過ごせます。, ITヘルプデスク|企業向けサポ―ト・年休125日・残業月5h程度・1年定着率95%以上・即日内定あり, エン・ジャパンが総力を挙げて取り組む、人材採用・活躍支援プロジェクトの紹介ページ。, 日本最大級の転職・求人情報サイト。エンの社員が100%独自取材した転職・求人情報満載!, エンジニア向けWebメディア『エンジニアHub』から派生したエンジニア専門求人サイト。, 「エン転職」、「エン派遣」等、エンの求人を、職種・雇用形態・年収など様々な条件で検索!, 年間5,000万ユーザーが利用。会社の口コミや年収・残業時間などが、すべて無料で閲覧出来ます。, 日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。, 回答者:男性 / テクニカルサポート業務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員, 回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:女性 / 警備員 / 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